Czy można wypowiedzieć umowę na czas określony?
autor: Michał 2012-02-05 01:02:39
Odpowiedzi
Tak , jeśli w umowie o pracę zawarta jest klauzula o możliwości wypowiedzenia umowy za okresem dwutygodniowym.
dodaj komentarz Pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę zawartej na czas określony. Jednak z art. 33 Kodeksu pracy wynika iż umowa zawarta na czas określony może zostać wypowiedziana, po spełnieniu dwóch warunków :
-umowa została zawarta na czas dłuższy niż 6 miesięcy,
- <a></a>przy zawarciu umowy o pracę w umowie zamieszczano sformułowanie pozwalające na wcześniejsze rozwiązania za dwutygodniowym wypowiedzeniem.
w sytuacji gdy w umowie nie zastrzeżono możliwości wcześniejszego rozwiązania za dwutygodniowym wypowiedzeniem, nie można wypowiedzieć umowy. Mozna ją rozwiązać np. za porozumieniem stron. Jednak pracodawca nie może wreęczyć wypowiedzenia ;-)
dodaj komentarz -umowa została zawarta na czas dłuższy niż 6 miesięcy,
- <a></a>przy zawarciu umowy o pracę w umowie zamieszczano sformułowanie pozwalające na wcześniejsze rozwiązania za dwutygodniowym wypowiedzeniem.
w sytuacji gdy w umowie nie zastrzeżono możliwości wcześniejszego rozwiązania za dwutygodniowym wypowiedzeniem, nie można wypowiedzieć umowy. Mozna ją rozwiązać np. za porozumieniem stron. Jednak pracodawca nie może wreęczyć wypowiedzenia ;-)
e tam pierdoły przy takim bezrobociu, pracodawca moża teraz wszystko ;-(
dodaj komentarz